2月5日，通過長安汽車了解到，由長安汽車編寫的《長安汽車員工返程返崗必讀》（簡稱“返程返崗必讀”）發(fā)布，內(nèi)容詳實(shí)、科學(xué)、全面。面對尚未解除的疫情危機(jī)，長安汽車在確保員工健康安全的前提下，實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)。
長安汽車表示， 目前，疫情已經(jīng)到了嚴(yán)防死守的階段，對抗疫情，絕不能心存僥幸，必須時(shí)刻保持清醒。為此，長安汽車制定了“復(fù)工復(fù)業(yè)指導(dǎo)細(xì)則”，明確提出嚴(yán)格按照復(fù)工、復(fù)業(yè)前準(zhǔn)備“五到位”，復(fù)工、復(fù)業(yè)后過程管控“九必須做到”和應(yīng)急處置“一及時(shí)”，加強(qiáng)疫情期間對于廠區(qū)人員生產(chǎn)生活的管控和保障。 此外，密切追蹤人員軌跡，對于近期去過或途經(jīng)湖北疫區(qū)、接觸過疫區(qū)人員且沒有渡過觀察隔離期、自身存在發(fā)熱癥狀等人員，將之納入“風(fēng)險(xiǎn)人群”管理。同時(shí)在交通車及廠區(qū)各出入口設(shè)置測溫點(diǎn)，所有入司、入廠人員全部接受測溫，高于37.3℃的人員，立即安排隔離觀察或就近就醫(yī)。
值得一提的是，針對特殊時(shí)期易出現(xiàn)的緊張、焦慮等情緒，長安汽車特別在疫情防控前期開展24小時(shí)員工心理健康咨詢中心，即CA-EAP中心，幫助有需求的員工進(jìn)行心理疏導(dǎo)和危機(jī)干預(yù)。此外，長安汽車還為員工準(zhǔn)備了免費(fèi)的專業(yè)心理咨詢信息匯總。